10月20日，公司举办了2021年度第二期32名新员工入职培训。

培训中，公司管理支撑部门讲师为新员工讲解了公司工作纪律、职称申报和人才认定、薪酬结构、综合管理、入党申请流程和工会相关福利等多个方面的制度流程；公司业务部门讲师为大家讲解了公司产品、市场和公司三大业务发展等内容。

为检验学习成果，所有学员进行了训后考试，并结合考试成绩和学员课堂积分，评比出了优秀小组奖和优秀学员奖。

公司党委副书记、总经理韩普到现场与新员工交流互动，并为获奖小组和学员颁奖。韩普总经理勉励新员工要通过培训，尽快了解公司业务和相关工作，快速融入公司，要不断培养洞察能力，提升沟通能力，加强主动学习能力，不断实现自我的突破发展。最后，韩普总经理鼓励大家积极建言献策，一起为公司未来发展加油助力。